章岩

　　知名心理學家，任某傳媒機構CEO，其悟出的一條真諦為：勞心者治人，勞力者治於人。出版圖書有：《人脈圈》、《先交朋友，再做生意》、《氣場》、《每天讀一點人情世故》、《銷售中的心理學詭計》。其書中的生猛語錄被各大論壇瘋狂轉載，並被廣大讀者當作人生座右銘與行動指南。

• 序：出來混的人都要讀(第3頁)
• 序二：老祖宗們用鮮血和腦漿寫下來的忠告(第7頁)
• 第一章：世事洞明皆學問，人情練達即文章(第23頁)
  • 人心之理，變化之眹 —— 你是聰明人還是傻瓜(第24頁)
  • 再厲害的人也有弱點(第32頁)
  • 開而示之，闔而閉之 —— 嘴巴決定你的吉凶禍福(第39頁)
  • 捭之貴周，闔之貴密 —— 強者和智者才能吃香喝辣(第45頁)
  • 闔而取之，闔而去之 —— 趨利避害是人的天性(第50頁)
  • 變動陰陽，四時開閉 —— 識時務者為俊傑，不通時務是笨驢(第56頁)
  • 關之捭闔，制以出入 —— 說話之前，應三緘其口(第62頁)
  • 陰陽其和，終始其義 ——交談中的陰陽操縱術（一）(第66頁)
  • 陰陽之道，說人之法 —— 交談中的陰陽操縱術（二）(第71頁)
• 第二章：跟對人，做對事(第75頁)
  • 反覆相求，因事為制 —— 站錯隊伍，後果很嚴重(第76頁)
  • 世無常貴，事無常師 —— 切記，沒有誰可以永遠依附(第80頁)
  • 大小進退，其用一也 —— 權衡利弊得失，果斷做出選擇(第84頁)
  • 天命之箝，歸之不疑 —— 選對平臺，就不要在乎別人怎麼說(第87頁)
  • 材質不惠，不能用兵 —— 增加自己被利用的價值(第91頁)
• 第三章：五分鐘看穿人心的心理詭計(第95頁)
  • 孰安孰危，孰好孰憎 —— 周圍環境決定你的價值觀(第96頁)
  • 情變於內，形見於外 —— 身體語言觀察術(第100頁)
  • 釣語合事，持網驅之 —— 套取別人真話的心理詭計(第104頁)
  • 計國事者，當審權量 —— 事前多揣度，事後少受罪(第109頁)
  • 飾言文章，而後論之 —— 善於包裝是基本功(第113頁)
第四章：真人不露相，露相不真人(第117頁)
• 用之有道，其道必隱 —— 躲在暗處的幕後操縱者(第118頁)
• 餌而投之，必得魚焉 —— 強大而不使人懼，富有而不惹人嫉(第121頁)
• 謀之於陰，成之於陽 —— 真人不露相，露相不真人(第125頁)
• 無成功者，其用之非 —— 你的優勢和資本是什麼(第129頁)
• 抱薪趨火，燥者先燃 —— 操縱人心者得天下(第133頁)
第五章：做大事不可不知的四項基本原則(第137頁)
• 近而不見，不察其辭 —— 戰戰兢兢，如覆薄冰(第138頁)
• 通達計謀，以識細微 —— 居安思危，防範潛在危險(第143頁)
• 三王之事，抵而得之 —— 敢創新變革，就能占得上風(第147頁)
• 能因能循，天地守神 —— 做大事需因時而動(第152頁)
第六章：看人下菜單 —— 大人物是這樣煉成的(第155頁)
• 博而于智，決而于勇 —— 說話要注意語氣(第156頁)
• 繁言不亂，翱翔不迷 ——「口」是人的「政府機關」(第161頁)
• 口可以食，不可以言 —— 說錯話比做錯事更可怕(第163頁)
• 言其有利，從其所長 —— 揚長避短才能趨利避害(第168頁)
• 精則用之，利則行之 —— 情緒外露是怯懦和幼稚的表現(第172頁)
• 與智者言，與拙者言 —— 說話要看人下菜單(第176頁)
第七章：人脈決定命脈 —— 大人物的成功秘訣(第179頁)
• 公不如私，私不如結 —— 人脈決定成敗(第180頁)
• 相益則親，相損則疏 —— 合夥人雙贏的智慧(第183頁)
• 愚者易蔽，貪者易誘 —— 對不同的人採用不同的操縱方法(第188頁)
• 高而動之，微而證之 —— 掌握主動才能控制形勢(第191頁)
• 凡謀有道，得其所因 —— 出奇制勝的祕訣(第195頁)
• 去之縱之，縱之乘之 —— 如何讓別人留下把柄並控制他(第199頁)
第八章：想要釣到魚，就要像魚一樣思考(第203頁)
• 言有不合，反而求之 —— 說話聽「後音」(第204頁)
• 善反聽者，乃變鬼神 —— 反向思維，像鬼神一樣多變(第210頁)
• 同聲相呼，實理同歸 —— 製造心理共鳴是最好的說服工具(第216頁)
• 動作言默，與此出入 —— 控制言行舉止的節奏(第221頁)
• 反以知古，覆以知今 —— 打敗強手最好辦法是學習並超越他(第225頁)
• 雖非其事，見微知類 —— 不起眼的細節決定你的命運(第230頁)
• 知之始己，自知知人 —— 知人者智，自知者明(第235頁)
• 如圓與方，如方與圓 —— 為人處事中的方圓之道(第240頁)
第九章：如何說上司最愛聽，怎麼做主管才提拔(第245頁)
• 欲親則親，欲疏則疏 —— 忠言也可以很順耳(第246頁)
• 見其謀事，知其志意 —— 進言須隨機應變(第251頁)
• 聖人立事，先知而揵 —— 說話做事要有的放矢(第255頁)
• 上暗不治，說而飛之 —— 不要愚忠，良禽擇木而棲(第260頁)
• 莫知所為，退為大儀 —— 退一步比進一步更需要智慧(第264頁)
第十章：讓人才真心為你賣命，讓自己飛黃騰達(第267頁)
• 度權量能，征遠來近 —— 五分鐘看穿真假人才(第268頁)
• 鉤箝之語，其說辭也 —— 如何讓人才真心為你賣命(第274頁)
• 量能立勢，事用抵巇 —— 籠絡人才和駕馭人才的心理操縱術(第278頁)
• 用之天下，度權量能 —— 想飛黃騰達，就要掌握投奔之道(第282頁)
• 雖覆能復，不失其度 —— 投奔明主後，你該怎麼做(第287頁)
第十一章：出手不狠，江山不穩(第291頁)
• 為人決物，必託於疑 —— 前面是火坑，還是一池溫泉水(第292頁)
• 有利於善，隱託於惡 —— 危害到他人利益時，需三思而行(第296頁)
• 以陽德之，以陰賊之 —— 做人要懂放長線釣大魚(第299頁)
• 危而美名，可則決之 —— 當斷不斷，反受其亂(第303頁)
• 決情定疑，萬事之基 —— 冷靜是最簡單的智慧(第307頁)
第十二章：借用天下人的眼睛、耳朵和智慧(第311頁)
• 天下之目，天下之耳 —— 借用天下人的眼睛、耳朵和智慧(第312頁)
• 高山可極，深淵可測 —— 聽取他人的批評意見(第314頁)
• 用賞貴信，用刑貴正 —— 管理者要善用賞和罰(第318頁)
• 四方上下，熒惑安在 —— 多問幾個「為什麼」很重要(第321頁)
• 因之循理，故能長久 —— 用正確的人，做正確的事(第324頁)
• 安徐正靜，善與不爭 —— 位正才能心正，心正才能行正(第327頁)
• 人主不周，群臣生亂 —— 心有千千結，腦有萬絲扣(第330頁)
• 名生於實，實生於理 —— 做人做事要名實相符(第332頁)
附錄：《鬼谷子》原文及譯文(第335頁)
• 上卷(第336頁)
• 中卷(第352頁)
• 下卷(第379頁)